Comité Ejecutivo

​“La gestión empresarial debe fundamentarse en valores, por eso creemos que SERES es un proyecto excepcional".

"En SERES apostamos por la empresa como principal agente de cambio social. Sois los organismos mejor preparados para abordar los problemas sociales. Es un placer ver crecer el número de compañías comprometidas con la sociedad". 

​"Casi 150 empresas que creemos que con un mayor compromiso social integrado dentro de la estrategia de negocio, creamos valor compartido para la empresa y la sociedad".

​"Todas las empresas estamos intentado equilibrar el corto y el largo plazo. Desde mi punto de vista seguimos aprendiendo y cambiando. Y en esta transformación es crucial contar con socios como Fundación SERES”.

"El foco de la actividad de SERES siempre ha sido en lo social, para que la empresa esté compartiendo valor con la sociedad, especialmente con la parte que tiene mayor riesgo de exclusión".

​“Es un orgullo formar parte de este grupo de pioneros que busca transformar a las compañías para que, de manera rentable, aumenten su impacto social”.

​"El triángulo empresa, tecnología y sociedad claramente tiene que estar en equilibrio. Además, se necesita colaborar y aquí Fundación SERES es donde mejor puede ayudarnos. Rentabilidad y sociedad no están absolutamente reñidos".

​"Formar parte de Fundación SERES nos permite compartir conocimiento y trabajar de forma colaborativa en el reto común de la transformación social. SERES facilita herramientas que pueden ayudar a ampliar el alcance de los proyectos. Compartir es clave si buscamos multiplicar nuestro impacto”.

​“Es indudable que Fundación SERES partiendo de un reducido número de empresas y de recursos, ha sabido canalizar, pilotar y liderar la transformación en cuanto al propósito empresarial se refiere". 

​“Lo importante para cualquier compañía es ligar estos objetivos a la estrategia de la compañía y cómo estamos cumpliendo con ellos: por qué existes, cómo puedes contribuir y qué sociedad quieres tener en 30 años. Fundación SERES es el punto de encuentro perfecto con más compañías preocupadas por su impacto social".

​"Las empresas hoy reconocen el valor que SERES les aporta. Este aspecto es clave para la Fundación SERES, estar cerca de las compañías, aportar valor a las empresas y a la sociedad".

​“Nos enfrentamos a un momento de cambio en el que es necesario ser sensible, generoso y tener claras las prioridades. El propósito y valores se vuelven fundamentales para la estrategia en el largo plazo. En Fundación SERES encontramos un foro excelente para trabajar en este sentido”.

​“La colaboración, una de las vías para lograr una nueva visión social de la empresa y la importancia de las personas en el centro para cualquier tipo de reconstrucción. Colaboración y personas, dos conceptos que toman su máxima expresión en la Fundación SERES". 

​"El objetivo de SERES no es otro que promover que las empresas tengan un mayor compromiso social en el desarrollo de su actividad, con el foco puesto en los colectivos más desfavorecidos".

​“Más allá de lo claramente estratégico que es compartir las buenas prácticas de responsabilidad corporativa con los socios de SERES y mejorar juntos para conseguir mayor impacto social, considero que nuestro gran valor ha sido la creación de un espacio seguro para la colaboración entre empresas (el futuro), y para las alianzas con el sector de innovación social que llegarán”.

​"Uno de los valores fundamentales de SERES ha sido aunar a las más de 140 empresas para tener una cultura de colaboración y conseguir una transformación social más justa y responsable".

​‘’Hemos de estar orgullosos de Fundación SERES, una fundación donde las principales empresas se agrupan para potenciar, discutir y debatir sobre el propósito corporativo. Es crucial asegurar que la dimensión social se pone en valor para la sociedad y para las empresas”.